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10月24日下午,鹿泉区组织部长高梁一行来到洛杉奇公司就人才工作开展等情况进行实地调研。
洛杉奇公司副总经理郝孟刚陪同一行人参观了公司烘焙体验厅、金凤鲜食城、参观走廊、金鸡文化馆等地,详细汇报了公司发展历程、企业及品牌文化、运营模式、产品结构及制作工艺等,高梁部长对公司深厚的文化底蕴、严谨的工艺流程、创新的研发技术等表示赞赏。
座谈会上,郝孟刚向高部长一行汇报了公司人才工作开展情况,他说,多年来洛杉奇公司高度重视人才的培养引进、科技研发等工作,公司制定了职工持股、全员竞岗、学历补贴、培训提升、职业生涯规划等一系列人才政策,与河北经贸大学等高校建立合作关系共同开展课题研究、社会实践、实习培训等,作为河北省职业技能等级认定试点单位,积极开展肉制品加工工、烘焙工、商品营业员的技能等级认定工作,为河北省行业从业人员整体素质提升贡献力量。
高梁部长对公司多层面、多维度开展人才工作的做法给予高度肯定,他表示,希望企业深度践行人才政策,鹿泉区实施多项人才政策,符合条件人员要及时申请,政府和企业共同努力,最大限度吸引人才,留住人才,用好人才,让企业突破发展瓶颈,进一步提升品牌影响力、扩大市场占有率,促进企业高质量可持续发展,为鹿泉区现代食品产业发展做出更大贡献。
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